仅通过干净和做事，您就可以表现出您的良好工

干净和做事与我们的政党对党员和干部的需求相同，这是应该拥有党员和干部的政治特征，这是人们衡量党员和干部风格的重要院子。习近平秘书长强调：“政党干部都是人民的公务员。他们必须在自己的职位上做自己的工作，保持诚实和热情，并保持清洁和做事。”在新的旅程中，众多党员和干部应加强党与人民之间的肉体和血清，并具有出色的清洁和做事，结合执政党基金会的风格，并通过清洁的热情工作创造了新的新作品，并做出了新的贡献。 诚实但不热情是不是真实和诚实的；纯洁但不做不是最纯洁的。对于党派和干部的成员，事物的清洁和制造就像汽车的两个轮子和TWo一只鸟的翅膀，彼此适合并需要。卫生是诚实的党员和干部的要求，它重点介绍道德和正直，反映了党员和干部的政治特征。做事是党员和干部要坚定做事的要求，它的重点是考虑能力，勤奋和绩效，并反映了党员和干部的使命和责任。清洁是做事的前提。没有卫生的根源，做事会偏离课程，容易出现问题。做事是清洁度的要求和表现。没有做事的支点，清洁度将失去其含义。只有首先强迫清洁和做事，以及有机整合，促进卫生和做事才能与人聚会和干部，并创造成就。 秘书长XI Jinping Rep饮食强调，党员和干部应该做干净的事情，并亲自进行并树立榜样。在Zhengding工作时，Hebei与Xi Jinping一起领导了“六个法规”的制定，以改善领导风格，使用简易别墅作为办公室和宿舍的同一个，两家银行都由木板支撑，床覆盖了床，并在清洁和陈旧的风格和交付人的情况下均由贴剂覆盖，不谨慎行事；当他负责福建的Ningde时，他承诺“官方接受中有12项法规”，以纠正诸如非法建设干部的住宅之类的问题；他在郑安格工作时强调，“顶级干部应该以强大的责任感认真对待事情，并以心理正确的道路保持清洁”……因为新时代，从制定和实施八个核心法规到实现八个中心本质的全部执行和教育的八个中心法规，法规。 Jinping已实施，实施，即ITLONG，并带领整个党的基准掌握了基准。近年来，众多党员和干部一直耐心接受中期八条法规的精神，将他们的思想和优势集中在做事和企业家精神上，并促进良好的工作风格的发展和赢得人们的心。 “苏联干部的风格很棒，​​带上自己的干食物上班，穿稻草凉鞋在阳光下进行革命，并在晚上看灯笼拜访贫穷的农民。”到今天至今，这首红色的歌曲清楚地反映了中国共产党人的独特性格和精神特征，这些共产党人既干净又做事。历史继续流动，工作风格从世代开始传递。共产党的无数成员使用他们的言语，并努力清楚地解释深厚的含义和实用性做事的力量。县党秘书的角色乔·尤鲁（Jiao Yulu）在党的余生中专注于自己的事业，并强烈要求他不利用公众的优势。 “四臂”的秘书Gu Wenchang任命自己为人民，并警告他周围的人们，“作为领导人，他们必须首先洗手并伸直双手”； “当代的尤古”黄达法（Huang Dafa）带领村民在悬崖上雕刻了“生命频道” 30多年，从不为该项目寻求个人利益……超过一百年的历史已经充分证明，人们记得人们所有的榜样都是榜样。他们赢得了群众对做既干净又工作的事情的伟大风格的信心，充满了力量，并促进了职业生涯的发展。 同时，我们应该看到，实际上仍然有SOME党员和干部对“铁规则”和“艰难决定”没有足够的了解，并且对清洁和做事之间的辩证关系没有明确的了解。有些人与“无所作为”中的“清洁”分开，追求“硬度”，宁愿不这样做。有些人以“做事”的名义破坏了纪律的底线，在“改革和改变”横幅下进行更改，利用公共权力寻求个人利益，并失去了诱惑利益的方式。这些问题不仅损害了群众的利益，而且损害了政党和政府的资格。它警告我们，风格建设始终在路上，我们必须维持“始终指控”的战略决心。 新的旅程是充满荣耀和梦想的探险。没有快捷方式，只是实际工作。为了培养清洁和做事的风格，我们不仅应该通过EFF刺激内源性动机有效的意识形态教育，但也依赖于科学机构和机制的强大保证。 We must increase educational efforts, perseverance in the use of innovative party theories to unite heart and soul, combine the foundation and cultivate the essence, and guide the members of the partyDo and the cadres to deeply realize that cleanliness is their duty and doing things is their natural duty, to promote the goodness of cleanliness, to do their best to do things, build an ideological dam and build a "firewall" deep in our hearts.提高奖励步骤和处罚，以进行清洁并进行动力，懒惰和虚假在压力下。提高管理机制，专注于管理优先级，改善管理网络并抓住早期和小问题，并防止它们上升。只有允许反映作品的清洁度，党员和干部可以向前迈进，并为时间延续到PAR泰和人们在新旅程中。 “ Day -Day -Day”（Page09，2025年7月8日）